По состоянию на 27 марта 2007 года
<< Главная страница | < Назад
АДМИНИСТРАЦИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 31 мая 2002 г. N 893-ра
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ГУБЕРНАТОРА
САНКТ-ПЕТЕРБУРГА ОТ 15.03.2001 N 18-П
1. Внести в приказ губернатора Санкт-Петербурга от 15.03.2001
N 18-п "Об утверждении типовых форм договоров (контрактов) с
государственными служащими Санкт-Петербурга" следующие изменения:
1.1. В названии, тексте приказа, а также приложениях к
приказу слова "трудовой договор (контракт)", "отраслевой орган
Администрации Санкт-Петербурга", "территориальный орган
Администрации Санкт-Петербурга", "Администрация Санкт-Петербурга"
заменить соответственно словами "трудовой договор", "отраслевой
исполнительный орган государственной власти Санкт-Петербурга",
"территориальный исполнительный орган государственной власти
Санкт-Петербурга", "исполнительные органы государственной власти
Санкт-Петербурга" в соответствующих падежах.
1.2. Дополнить пункт 1 абзацем седьмым следующего содержания:
"- типовая форма трудового договора с руководителем
территориального исполнительного органа государственной власти
Санкт-Петербурга - начальником территориального финансового
управления согласно приложению 6".
1.3. Изложить приложение 6 к приказу в редакции согласно
приложению к настоящему распоряжению.
2. Установить, что трудовой договор с руководителем
территориального исполнительного органа государственной власти
Санкт-Петербурга - начальником территориального финансового
управления до подписания губернатором Санкт-Петербурга
согласовывается с вице-губернатором Санкт-Петербурга -
председателем Комитета финансов.
3. Контроль за выполнением распоряжения возложить на
вице-губернатора Санкт-Петербурга - председателя Комитета финансов
Кротова В.Ю.
Губернатор Санкт-Петербурга
В.А.Яковлев
ПРИЛОЖЕНИЕ
к распоряжению
Администрации Санкт-Петербурга
от 31.05.2002 N 893-ра
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
С РУКОВОДИТЕЛЕМ ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО
ОРГАНА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА -
НАЧАЛЬНИКОМ ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО ФИНАНСОВОГО УПРАВЛЕНИЯ
Санкт-Петербург "___" __________ 200__ года
Губернатор Санкт-Петербурга ________________________, с одной
(Ф.И.О.)
стороны, и ____________________________________, с другой стороны,
в соответствии с Уставом Санкт-Петербурга и Положением о
________________________ территориальном финансовом управлении, на
основании представления вице-губернатора Санкт-Петербурга -
председателя Комитета финансов ________________________ заключили
(Ф.И.О.)
настоящий трудовой договор (далее - Договор) о нижеследующем.
1. Предмет Договора
1.1. В соответствии с распоряжением Администрации
Санкт-Петербурга от _____________ N ______ _______________________
(Ф.И.О.)
назначен(а) на должность начальника _____________ территориального
финансового управления (далее - начальник территориального
финансового управления).
1.2. ___________________ возглавляет ________________________
(Ф.И.О.)
территориальное финансовое управление (далее - территориальное
финансовое управление), являющееся территориальным исполнительным
органом государственной власти Санкт-Петербурга.
1.3. ___________________ в своей работе в качестве начальника
(Ф.И.О.)
территориального финансового управления подчиняется
непосредственно губернатору Санкт-Петербурга и вице-губернатору
Санкт-Петербурга - председателю Комитета финансов, осуществляющему
оперативное руководство территориальным финансовым управлением.
2. Компетенции начальника территориального финансового
управления
2.1. В компетенцию начальника территориального финансового
управления входит осуществление непосредственного руководства
территориальным финансовым управлением в соответствии с
действующим законодательством Российской Федерации и
Санкт-Петербурга.
2.2. Начальник территориального финансового управления при
выполнении возложенных на него функций обязан:
- соблюдать требования Конституции Российской Федерации,
федеральных конституционных законов и федеральных законов, указов
Президента Российской Федерации, постановлений Правительства
Российской Федерации и иных нормативных правовых актов Российской
Федерации, а также законодательства Санкт-Петербурга и
обеспечивать их соблюдение в деятельности территориального
финансового управления;
- организовать деятельность подчиненного ему территориального
финансового управления;
- обеспечивать соблюдение финансовой дисциплины, сохранность
средств и материальных ценностей, находящихся в оперативном
управлении территориального финансового управления;
- добросовестно исполнять должностные обязанности, соблюдать
правила внутреннего трудового распорядка, установленные в
исполнительных органах государственной власти Санкт-Петербурга;
- обеспечивать соблюдение и защиту прав и законных интересов
граждан;
- исполнять постановления и поручения губернатора
Санкт-Петербурга, распоряжения Администрации Санкт-Петербурга,
распоряжения и приказы председателя Комитета финансов;
- в пределах своих должностных обязанностей своевременно
рассматривать обращения граждан и общественных объединений, а
также предприятий, учреждений и иных организаций, государственных
органов и органов местного самоуправления и принимать по ним
решения в порядке, установленном федеральными законами и законами
Санкт-Петербурга;
- соблюдать установленный в исполнительных органах
государственной власти Санкт-Петербурга порядок работы со
служебной информацией;
- поддерживать уровень квалификации, достаточный для
исполнения своих должностных обязанностей;
- хранить государственную и иную охраняемую законом тайну, а
также не разглашать ставшие ему известными в связи с исполнением
должностных обязанностей сведения, затрагивающие частную жизнь,
честь и достоинство граждан;
- осуществлять иные обязанности, предусмотренные Положением о
территориальном финансовом управлении и действующим
законодательством Российской Федерации и Санкт-Петербурга.
2.3. Начальник территориального финансового управления при
выполнении возложенных на него функций вправе осуществлять
следующие полномочия:
- подписывать и визировать документы в пределах своей
компетенции;
- распределять функциональные обязанности между заместителем
начальника территориального финансового управления и иными
руководителями подразделений территориального финансового
управления;
- подготавливать и представлять на согласование председателем
Комитета финансов штатное расписание в пределах установленной
численности работников;
- назначать на должность и освобождать от должности
работников территориального финансового управления;
- утверждать должностные инструкции для работников
территориального финансового управления;
- без доверенности представлять интересы территориального
финансового управления по предметам его ведения;
- осуществлять представление интересов Санкт-Петербурга в
органах управления хозяйствующих субъектов в порядке и в случаях,
предусмотренных действующим законодательством;
- заключать договоры и соглашения от имени территориального
финансового управления в пределах сферы его ведения;
- открывать и закрывать счета в учреждениях банков Российской
Федерации, распоряжаться в установленном порядке средствами и
имуществом территориального финансового управления, являться
распорядителем бюджетных средств, выделенных территориальному
финансовому управлению;
- представлять в установленном порядке наиболее отличившихся
работников территориального финансового управления к поощрениям
председателем Комитета финансов, наградам Санкт-Петербурга и
государственным наградам;
- создавать совещательные органы, комиссии, рабочие группы и
т.п. для коллегиального рассмотрения вопросов, относящихся к
компетенции начальника территориального финансового управления;
- выдавать доверенности в пределах своей компетенции;
- осуществлять иные полномочия, предусмотренные Положением о
территориальном финансовом управлении и действующим
законодательством Российской Федерации и Санкт-Петербурга.
3. Ограничения, связанные с государственной службой
На основании статьи 9 Закона Санкт-Петербурга "О
государственной службе Санкт-Петербурга, лицах, замещающих
государственные должности Санкт-Петербурга, и государственных
служащих Санкт-Петербурга" ______________________________________,
(Ф.И.О.)
занимая должность начальника территориального финансового
управления и являясь государственным служащим Санкт-Петербурга, не
вправе:
- заниматься другой оплачиваемой деятельностью, кроме
педагогической, научной и иной творческой деятельности;
- быть депутатом законодательного (представительного) органа
государственной власти Российской Федерации, Законодательного
Собрания Санкт-Петербурга и иных законодательных
(представительных) органов государственной власти субъектов
Российской Федерации, органов местного самоуправления;
- заниматься предпринимательской деятельностью лично или
через доверенных лиц;
- состоять членом органа управления коммерческой
организацией, если иное не предусмотрено федеральным законом или
если в порядке, установленном федеральным законом и законами
Санкт-Петербурга, ему не поручено участвовать в управлении этой
организацией;
- быть поверенным или представителем по делам третьих лиц в
государственном органе Санкт-Петербурга, в котором он состоит на
государственной службе либо который непосредственно подчинен или
непосредственно подконтролен ему;
- использовать в неслужебных целях средства
материально-технического, финансового и информационного
обеспечения, другое государственное имущество и служебную
информацию;
- получать гонорары за публикации и выступления в качестве
государственного служащего;
- получать от физических и юридических лиц вознаграждения
(подарки, денежное вознаграждение, ссуды, услуги, оплату
развлечений, отдыха, транспортных расходов и иные вознаграждения),
связанные с исполнением должностных обязанностей, в том числе и
после выхода на пенсию;
- принимать без разрешения Президента Российской Федерации
награды, почетные и специальные звания иностранных государств,
международных и иностранных организаций;
- выезжать в служебные командировки за границу за счет
физических и юридических лиц, за исключением служебных
командировок, осуществляемых в соответствии с международными
договорами Российской Федерации или на взаимной основе по
договоренности федеральных органов государственной власти и
органов государственной власти Санкт-Петербурга с государственными
органами иностранных государств, международными и иностранными
организациями;
- принимать участие в забастовках;
- использовать свое служебное положение в интересах
политических партий, общественных, в том числе религиозных,
объединений для пропаганды отношения к ним.
4. Режим работы. Денежное содержание и социальные гарантии
4.1. Начальнику территориального финансового управления
испытательный срок не устанавливается (устанавливается
испытательный срок _______________).
4.2. Начальнику территориального финансового управления
устанавливается пятидневная рабочая неделя с ненормированным
рабочим днем и двумя выходными днями в неделю.
4.3. Денежное содержание начальника территориального
финансового управления состоит из:
- должностного оклада;
- надбавки к должностному окладу за квалификационный разряд в
соответствии с действующим законодательством;
- надбавки к должностному окладу за выслугу лет;
- надбавок к должностному окладу за особые условия работы;
- премий по результатам труда.
Указанные выплаты предоставляются в порядке и размерах,
установленных федеральными законами, законами Санкт-Петербурга,
иными нормативными правовыми актами Санкт-Петербурга.
4.4. Денежное содержание выплачивается начальнику
территориального финансового управления за счет средств бюджета
Санкт-Петербурга в сроки, установленные для выдачи заработной
платы сотрудникам территориального финансового управления, за
вычетом налогов, предусмотренных действующим законодательством.
4.5. Начальник территориального финансового управления имеет
право на материальную помощь в размере до трех должностных окладов
в год, а также на получение иных выплат, льгот, компенсаций и
гарантий правовой и социальной защиты, предусмотренных действующим
законодательством.
4.6. Начальнику территориального финансового управления
предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск сроком 36 рабочих
дней с учетом дополнительного отпуска за ненормированный рабочий
день. Порядок и сроки предоставления отпуска определяются
председателем Комитета финансов.
4.7. Начальник территориального финансового управления за
неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него
обязанностей может быть привлечен губернатором Санкт-Петербурга к
дисциплинарной ответственности в порядке и по основаниям,
предусмотренным законодательством о труде и законодательством
Российской Федерации и Санкт-Петербурга о государственной службе.
5. Порядок вступления в силу и расторжения Договора
5.1. Настоящий Договор вступает в силу со дня его подписания
сторонами (для ранее принятых на работу - со дня приема на работу
в исполнительный орган государственной власти Санкт-Петербурга).
5.2. Договор заключается на неопределенный срок (в случае
принятия на работу на определенный срок указывается этот срок, но
не более чем на 5 лет).
5.3. Досрочное расторжение Договора осуществляется по
соглашению сторон, а также в случаях, предусмотренных действующим
законодательством, в том числе:
5.3.1. По инициативе губернатора Санкт-Петербурга:
- при неисполнении либо ненадлежащем исполнении начальником
территориального финансового управления своих обязанностей;
- при ликвидации или реорганизации территориального
финансового управления;
- до истечения испытательного срока при неудовлетворительном
результате испытаний.
5.3.2. По иным основаниям, предусмотренным законодательством
о труде и законодательством Российской Федерации и
Санкт-Петербурга о государственной службе.
6. Прочие условия
6.1. Споры, возникающие в связи с исполнением настоящего
Договора, разрешаются в порядке, установленном законодательством.
6.2. Условия настоящего Договора могут быть пересмотрены по
письменному соглашению сторон, за исключением условий,
установленных законодательством.
6.3. Настоящий Договор составлен в двух экземплярах, имеющих
одинаковую юридическую силу, по одному экземпляру для каждой из
сторон.
Подписи сторон
Губернатор Санкт-Петербурга Начальник ______________________
___________________________ территориального
(Ф.И.О.) финансового управления
_____________________________
(Ф.И.О.)
___________________________ _____________________________
(подпись) (домашний адрес)
_____________________________
_____________________________
_____________________________
(паспортные данные)
_____________________________
(подпись)
М.П.
СОГЛАСОВАНО:
Вице-губернатор Санкт-Петербурга
- председатель Комитета финансов
________________________________
(Ф.И.О.)
|